Case Hämeen ammattikorkeakoulu: Tavoitteilla ja tiedolla tuloksiin

Hämeen ammattikorkeakoulussa tarvittiin johtamisen tueksi järjestelmä, jonka avulla voidaan yhdistää toisiinsa strateginen johtaminen sekä henkilöstön osaamisen johtaminen. Tavoitteena oli henkilöstön osaamisen määrätietoisen kehittämisen kautta mahdollistaa yhä haastavampien tavoitteiden toteutuminen. Koska tarvittavan kaltaista järjestelmää ei ole olemassa, loimme Power Platform -tuotteiden avulla kumppanimme Sulavan ja henkilöstömme yhteistyönä työkalun. Uusi järjestelmä yhdistää saumattomasti tavoitejohtamisen, osaamisen johtamisen ja tiedolla johtamisen toimivaksi kokonaisuudeksi, joka on sulautettu osaksi jokapäiväistä digitaalista työympäristöä. Raportointia on kehitetty Power BI avulla helpoksi ja tavoitteita tukevaksi.

Tämän kiinnostavan casen #PPHPR-tapahtumassa esittelevät Jonna Heikkiniemi ja Jari Järvinen Hämeen ammattikorkeakoulusta. Jonna toimii HR-sovellusasiantuntijana ylläpitäen ja kehittäen HR-järjestelmiä ja prosesseja sekä toimien osana tiedolla johtamisen tiimiä. Jari puolestaan on keskittynyt kehittämään ja hallinnoimaan HAMKin tietojohtamiskokonaisuutta aina datalouhinnasta organisaation tietojohtamiskulttuurin kehittämiseen saakka mm. Power Platform -työkaluja ja M365 -tuotteita hyödyntämällä. 

Jonna Heikkiniemi ja Jari Järvinen nousevat Power Platform -tapahtuman lavalle Scandic Parkissa 10.5.!

Lue lisää upeasta ohjelmasta ja ilmoittaudu mukaan!